アソシエサポート

人材派遣会社のコーディネーターを経験。現在はアソシエサポートとして、スタッフさんの労務面でのサポートを担当

アソシエサポートとして、心がけていること

就業しているスタッフさんの労務面でのサポートが、アソシエサポートの仕事です。たとえば、就業を開始されるときの契約手続きや、就業後の勤怠連絡、有給休暇や社会保険での不明点など。心がけているのは、「スタッフさんから連絡をいただいたら、すぐご連絡する」こと。私に問い合わせをいただくときは、急ぎのことが多いと思うので、スピード対応を心がけています。

印象に残っているエピソードについて

産休に入られたスタッフさんとのやりとりが印象に残っています。結婚している女性の方で、順調に勤務されていましたが、急に体調不良でのお休みをする日々が続きました。心配してご連絡をしたところ、妊娠していることを教えていただきました。すぐに私のほうで企業担当の営業と共有をし、企業さんに伝えるタイミングや段取りなどを相談。企業さんとの調整後、健康保険関連で必要な手続きについてご案内しました。そして数ヵ月後、無事に産休に入っていただくことができました。そして出産後、お子さんの写真を送っていただけて、とてもうれしかったことを覚えています。

スタッフさんへのメッセージ

労務面のサポートをさせていただいて感じるのは、仕組みや制度などは知っているのと知らないとで差がうまれるということ。ですから、なにか心配な点や気になることがあるときは、気軽に聞いてください。「お子さんが産まれて扶養にいれたい」、「国民健康保険からの切替タイミング」、「社会保険にはいつから加入になるのか」、「年末調整の方法」などなど。スタッフさんが安心してお仕事ができる土台づくりを、これからもしていきたいです。

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